为进一步锚定方向，汇聚合力，共谋发展，大夏书院于2024年12月17日在普陀校区大学生中心102-2召开大夏书院院务委员会会议。党委学生（研究生）工作部部长、学生（研究生）工作处处长赵健，教务处副处长刘俊升，人事处人才办主任张亚男，党委学生（研究生）工作部副部长杨艳红，党委学生（研究生）工作部副部长、心理健康教育与咨询中心主任庄瑜，教育学部党委副书记沈晔，国际汉语文化学院党委副书记兼副院长王志，以及大夏书院院长庞维国、行政主管成海霞、辅导员王纯出席会议。会议由大夏书院副院长王郦玉主持。
庞维国向各位书院院务委员对大夏书院工作的支持表示感谢，总结了2024年书院工作成果和经验，展望2025年书院发展目标。庞院长强调，过去一年中，大夏书院围绕“唯卓越方可立足”，开展新生教育和养成教育，通过“一次性养成”，促进新生在学习、生活、身心、交往中的适应转型，发展与专业能力相促进的通用能力和素质，实现向“懂使命、会学习、有责任、高素质”的新时代大学生的转变。2024年书院全面开展“一次性养成”课程体系，致力于整合校内外资源，打造精品第二课堂，满足学生的多元化学习需求。他特别强调了书院在提升思政引领力的作用，以及探索育人方案、促进新生跳跃式成长等方面的努力和成效。
展望2025年，庞院长提出了书院的工作重点，包括进一步完善优化“一次性养成”课程体系，完善夏雨岛建设，打造更多元的课程平台，以期为学生提供更丰富的学习资源和更优质的教育体验。
王郦玉汇报了书院2024年的经费决算和2025年的经费预算情况。她指出，2024年书院秉持“勤俭节约”的原则以及大夏书院的“三苦精神”，在有限的条件下，尽可能地为学生提供高质量的课程。王郦玉指出，2024年书院的经费执行率达到了百分之百，不仅全面实施书院第二课堂课程，还圆满完成了“大夏百年”系列任务。在2025年，书院将继续遵循学校的财务规章制度，充分利用相关经费，提升第二课堂课程覆盖面，并推进夏雨岛的建设工作，以进一步提升书院的教育环境和学生的学习体验。
在自由交流环节，与会委员积极讨论，首先肯定了书院在人才培养方面的扎实成效，特别是在书院与院系工作互为补充、形成合力方面。并为书院发展提供了多元化的建议，交流聚焦于书院第二课堂课程与学生专业课程的结合、协同第一课堂加强信息和AI素养的培养、发挥专业教师在第二课堂中的特色与培养的重要性、为学生活动提供更完备的硬件支撑等等。这些建议将助力书院在新的一年里为学生的全面发展提供更全面的支持。
赵健在总结讲话中感谢书院老师的工作，表示书院过去一年的工作超出调整时的预期，工作氛围好，要继续做到系统谋划，聚焦关键；凝练特色，塑造精品；拓展联动，汇聚合力。关于书院未来发展，赵健建议从三个角度考虑：高质量育人资源的供给者，思政教育实证研究的拓展者，大夏历史文脉的传承者。另外，还在注意积极拓展空间资源、注意材料积累留存、相关成果及时宣传等方面提出期望。
会议的成功举行，不仅总结了大夏书院一年来的努力和成就，也为来年的工作谋划了清晰蓝图。书院将继续致力于提供丰富、促进性和卓越的课程，优化学生的成长环境，并推动师生共同成长。期待在新的一年里，大夏书院能够为学生带来更多高质量的教育体验，助力他们的成长和发展。
图文：关明扬
